小路口鎮(zhèn)黨委按照上級組織部門的要求，組織包村干部對全鎮(zhèn)村支部“五有”工作本著“實事求是、不回避問題、不弄虛作假”的指導思想進行了認真調(diào)查摸底并梳理分析，對班子軟弱渙散，“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)、黨員發(fā)揮作用較差、集體經(jīng)濟薄弱無經(jīng)營性收入、村經(jīng)濟發(fā)展長期落后、村情不穩(wěn)定的后進村轉(zhuǎn)化工作采取銷號制。具體做法是：
一、提高干部素質(zhì)和培育后備人才。針對優(yōu)秀人才外流，村內(nèi)選人難；多年未發(fā)展黨員，黨員中選人難；后備干部缺乏，儲備人才中選人難，村班子雖有人支攤，但不干事、不想事等現(xiàn)象，鎮(zhèn)黨委采取定期舉辦培訓班和出門考察學習等方式對村干部及入黨積極分子進行整體素質(zhì)教育，努力儲備人才，做到換屆過程中村干部優(yōu)中選優(yōu)。
二、 加大駐村幫扶力度，提高村集體經(jīng)濟收入。針對經(jīng)濟落后，村集體無力興辦公益事業(yè)，村經(jīng)濟發(fā)展緩慢，農(nóng)民收入低的現(xiàn)實狀況，加大“雙帶”力度，提高村干部服務意識和服務本領，起到引導和示范作用，加快后進村轉(zhuǎn)化。
三、 檢查驗收保轉(zhuǎn)化。圍繞整頓措施落實情況進行認真總結(jié)，以每月一報的形式，將工作進展及存在問題等報鎮(zhèn)黨建辦。在集中整頓轉(zhuǎn)化工作結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委制定具體的考核驗收辦法，逐村進行檢查驗收，確保整頓一個、轉(zhuǎn)化一個、驗收一個、鞏固一個、銷號一個。對于工作進展緩慢或達不到要求的村，鎮(zhèn)黨建工作實行“一票否決”；對整頓轉(zhuǎn)化工作中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人，實行通報表彰。（小路口鎮(zhèn) 李若東） 相關(guān)閱讀