普惠園補助要翻一番
解決入園難和入園貴，新建和改擴建幼兒園增加學(xué)位是一個方法，增加普惠性幼兒園數(shù)量是另一個有效途徑，通過政府給質(zhì)量過硬幼兒園資助的方式降低民辦幼兒園的收費標(biāo)準(zhǔn)。目前我市普惠性民辦幼兒園的補貼標(biāo)準(zhǔn)是每生每年1200元，根據(jù)計劃，2016年這個補助的標(biāo)準(zhǔn)將增加到2400元，比目前的標(biāo)準(zhǔn)將翻一番。
另外，公辦幼兒園生均公用經(jīng)費財政撥款標(biāo)準(zhǔn)達到850元/年以上。到2015年，市及各區(qū)市政府部門舉辦的實驗類幼兒園納入財政撥款范圍，列入機構(gòu)編制管理的自收自支類幼兒園都將納入到財政補貼范圍。
與此同時，我市還將鼓勵社會力量舉辦幼兒園，通過給予稅費減免、基金獎勵、捐資激勵等優(yōu)惠政策，支持民辦幼兒園發(fā)展。采取派駐事業(yè)編制教師、生均定額補助等方式，引導(dǎo)和支持民辦幼兒園提供普惠性服務(wù)。
我市還將資助學(xué)前教育特殊群體，明確規(guī)定學(xué)前家庭困難幼兒生均資助標(biāo)準(zhǔn)達到1800元/年以上。學(xué)前殘疾幼兒、孤兒實施免費教育，免除公辦幼兒園就讀的學(xué)前殘疾幼兒、孤兒的保教費，在民辦幼兒園就讀的按照不低于同類公辦幼兒園保教費的標(biāo)準(zhǔn)予以補助。
看點
農(nóng)村園將配公辦教師
幼兒園的師資力量是困擾幼兒園發(fā)展質(zhì)量的重要原因，根據(jù)計劃我市將加大學(xué)前教育師資培養(yǎng)培訓(xùn)力度，實施第二輪三年全員培訓(xùn)、幼兒教師學(xué)歷提升和名師名園長培訓(xùn)計劃，每年免費為農(nóng)村地區(qū)定向培養(yǎng)200名�？埔陨蠈哟斡變航處煛�
到2015年，鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園公辦幼兒教師比例達到50%以上，每所農(nóng)村幼兒園和幼兒班至少有1名公辦幼兒教師。切實提高幼兒教師待遇，到2016年，經(jīng)考核認定的鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園、村（社區(qū)）幼兒園非公辦幼兒教師工資要達到公辦幼兒教師平均工資的70%以上，工資、保險等待遇按80%以上的比例列入?yún)^(qū)市、鎮(zhèn)（街道）財政預(yù)算，由區(qū)市政府統(tǒng)籌發(fā)放。
《行動計劃》明確提出，一方面提升農(nóng)村幼兒園裝備和信息化水平，按照省定辦園條件標(biāo)準(zhǔn)配齊鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園、村（社區(qū)）幼兒園辦公和保教設(shè)備，重點為農(nóng)村幼兒園配建校園網(wǎng)，搭建青島市學(xué)前教育信息服務(wù)平臺，提升信息化服務(wù)能力。另一方面，提升學(xué)前教育國際化水平，建立境外與本市幼兒園之間互訪、學(xué)習(xí)交流機制，加強學(xué)前教育國際間合作，鼓勵引進境外學(xué)前教育機構(gòu)依法辦園。
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幼兒園管理要歸口
我市目前公辦幼兒園的辦園有多種模式，有各區(qū)市教育主管部門主辦的幼兒園，有市級、區(qū)級政府辦公廳主辦的幼兒園，也有公安、民政等政府部門、群眾團體等主辦的幼兒園，今后這類幼兒園的管理將逐步理順。《行動規(guī)劃》明確表示，我市將加快幼兒園辦園模式改革，各級政府部門、群眾團體舉辦的納入事業(yè)機構(gòu)編制管理的幼兒園，逐步移交幼兒園所在區(qū)市教育行政部門歸口管理，推廣鎮(zhèn)域一體化管理和集團化辦園的經(jīng)驗，擴大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源規(guī)模。我市還將加快幼兒園保教改革，加強幼兒園保教工作管理和指導(dǎo)，全面提高幼兒園保教質(zhì)量。
此外，我市還將完善學(xué)前教育監(jiān)管機制，加強幼兒園審批管理，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園準(zhǔn)入制度，建立完善幼兒園質(zhì)量監(jiān)測制度，對幼兒園辦園條件、師資配備、保教質(zhì)量等實施動態(tài)監(jiān)管。
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