在春陽路段負責(zé)保潔的城陽街道前旺疃社區(qū)再就業(yè)居民臧有珊，一臉興奮：“都50歲的人了，政府還能給我安排這份工作，日子過得很踏實。”
去年以來，城陽區(qū)以“創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)”為抓手，提高轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員就業(yè)率。目前，城陽區(qū)已實現(xiàn)全年新增就業(yè)2.99萬人，全區(qū)81%的社區(qū)達到了充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)缺工現(xiàn)象同比下降了50%。
城陽區(qū)政府投資160萬元，全區(qū)為230個社區(qū)統(tǒng)一配備了室外電子屏幕，發(fā)布就業(yè)政策和崗位信息，將就業(yè)管理和服務(wù)延伸到每個社區(qū)，實現(xiàn)了區(qū)、街道、社區(qū)三級勞動力市場信息的資源共享。城陽區(qū)還建立了“一庫七賬”制度，做到失業(yè)人員底數(shù)清、家庭狀況清、技能文化清、年齡結(jié)構(gòu)清、就業(yè)需求清、再就業(yè)去向清。
城陽區(qū)開發(fā)的“充分就業(yè)社區(qū)工作信息管理系統(tǒng)”，實現(xiàn)了對失業(yè)人員的動態(tài)化服務(wù)；“失業(yè)人員訪談室”，使失業(yè)人員足不出村就能掌握就業(yè)政策、形勢等信息。社區(qū)與轄區(qū)企業(yè)建立共建關(guān)系，企業(yè)優(yōu)先錄用、社區(qū)推薦上崗，實現(xiàn)“互利雙贏”。
靈活就業(yè)帶“活”了就業(yè)工作。城陽區(qū)圍繞“4050”、“零就業(yè)”家庭等困難群體，挖掘了集中作業(yè)式、家庭作坊式、季節(jié)加工式、社區(qū)服務(wù)式、家政服務(wù)式、集貿(mào)市場式、特色種植式等7種靈活就業(yè)模式，已實現(xiàn)困難群體就業(yè)4566人，占到全區(qū)總數(shù)的1/4。
在城陽區(qū)《關(guān)于做好充分就業(yè)工作的意見》中，取消了城鄉(xiāng)戶籍待遇差別，將大齡就業(yè)困難人員、實現(xiàn)靈活就業(yè)的人員納入統(tǒng)一管理，每人每月給100元的靈活就業(yè)補貼。登記失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的，每人可獲得4000元的一次性創(chuàng)業(yè)扶持資金，創(chuàng)辦企業(yè)的可獲得6000元補貼。登記失業(yè)人員、被征地農(nóng)民、殘疾人、高校畢業(yè)生、軍隊退役人員、隨軍家屬等自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的，均可根據(jù)政策申請不超過20萬元的小額貸款貼息。截至目前，全區(qū)有6500余人次從中受益，區(qū)、街道兩級財政共發(fā)放補貼160余萬元。
《 人民日報 》（ 2012年05月21日 23 版）
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