招聘會現(xiàn)場
1月26日，2013年首場大中專畢業(yè)生大型招聘會在市人才大廈舉行，共有145家企業(yè)到場，其中涉及機械制造、建筑房地產(chǎn)、商貿(mào)物流、汽車銷售、食品加工、石油加工等各個行業(yè)，共提供3768個崗位。據(jù)人才市場的相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計，當天進場求職人數(shù)達3800余人，初步達成就業(yè)意向2045人。
薪水誠可貴，經(jīng)驗更重要
招聘會當天，來求職的多是2013年應屆畢業(yè)生。在與求職者溝通中，記者發(fā)現(xiàn)，多數(shù)求職者比較務實，特別看重企業(yè)所給與的發(fā)展成長空間。很多求職者表示，對于初入職場的新人，經(jīng)驗的積累遠比薪水更重要。“現(xiàn)在剛畢業(yè)，主要想多積累些經(jīng)驗，提升自身的綜合素質(zhì)，以使將來在職場上更具競爭力�！痹跐仙蠈W的胡瑤告訴記者，對于薪水方面，沒有特別的要求，如果企業(yè)給予自己充足的發(fā)展成長空間，對于企業(yè)給出的1500元，她表示也可以接受。
如今，就業(yè)壓力大，競爭激烈，求職者為了在眾多佼佼者中脫穎而出，在來參加招聘會之前，除了具備較強的實力，查詢招聘單位的相關資料、精心做簡歷等準備工作也顯得頗為重要。“為了參加此次招聘會，之前做了很多功課，在中國孔子人才網(wǎng)上瀏覽了一下招聘單位，也投遞了一些電子簡歷，今天來現(xiàn)場再與心儀的企業(yè)進行詳細的談談�！币晃患磳厴I(yè)的應屆生張冠榮告訴記者。
為了找到理想的工作，來自濟寧學院的小宋同學可下了一番工夫，“為了在眾多簡歷中‘脫穎而出’，幾天前我就開始認真做了多個版本的簡歷，針對不同的企業(yè)，投遞不同的簡歷。”
應屆畢業(yè)生受企業(yè)青睞
在采訪中，記者了解到，多數(shù)招聘企業(yè)都是奔著應屆畢業(yè)生而來的。記者在濟寧中央百貨招聘現(xiàn)場看到，展板上明確標明了只招收“2013年應屆畢業(yè)生”。“應聘者參加完崗前培訓后，7月份畢業(yè)后正式到崗，現(xiàn)在開始招聘，主要是為企業(yè)儲備有能力的優(yōu)秀人才。”中央百貨的負責人馬小姐告訴記者，之所以明確表明只招收應屆畢業(yè)生，主要是因為應屆畢業(yè)生接受新知識快，培養(yǎng)起來也比較容易。
在與招聘單位的交談中，記者獲悉，現(xiàn)在一些畢業(yè)生特別注重維護自身的合法權益�！岸鄶�(shù)人除了關心企業(yè)所提供的薪水，都會特意詢問會不會繳納五險一金，有沒有休息、假期等。”濟寧精彩視界的市場部經(jīng)理曾憲彬向記者介紹道。
“找工作太難”or“招工太難”
在招聘會現(xiàn)場，記者聽到兩種聲音，一邊是求職者“找工作太難”，另一邊是企業(yè)“招人太難”�！扒舐氄咧哉夜ぷ麟y，主要是因為一些求職者對自身的定位不準確，不了解真實的自己，對于自己想要什么并不清楚。”山東德悅汽車銷售服務有限公司人力資源總監(jiān)苗旺建議求職者，作為一名新人，不必完全拘泥于自己所學的專業(yè)，趁著還年輕，可以多多的嘗試。求職者應該根據(jù)自己的性格，綜合考慮自身能力、發(fā)展前途等各種因素，對自己的人生進行詳細的規(guī)劃，一步步地實現(xiàn)自己的夢想。而對于企業(yè)來講，要為求職者提供合適的發(fā)展平臺，注重人才的培養(yǎng)，不斷地為企業(yè)輸入新鮮的血液。
溫馨提示
春節(jié)過后，除了每周一、二、三、四舉辦的固定招聘會，現(xiàn)定于2月18日舉辦第四屆“圣地金橋”全國碩士研究生雙選會，2月21日舉辦第二場2013屆大中專畢業(yè)生大型招聘會。