為進(jìn)一步強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)，凝聚發(fā)展正能量，司馬鎮(zhèn)采取強(qiáng)有力措施，以高度負(fù)責(zé)的思想態(tài)度、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎實(shí)過硬的工作作風(fēng)，切實(shí)推進(jìn)制度執(zhí)行和環(huán)境優(yōu)化，努力實(shí)現(xiàn)“開門紅”，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面進(jìn)步。

一是深化思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)工作責(zé)任。該鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)金鄉(xiāng)縣委、金鄉(xiāng)縣政府和金鄉(xiāng)縣紀(jì)委關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的各項(xiàng)決策部署，緊密結(jié)合全鎮(zhèn)工作實(shí)際，有針對(duì)性地制定相應(yīng)配套工作方案，大力營(yíng)造宣傳輿論氛圍，在全鎮(zhèn)干部職工中牢固樹立“務(wù)實(shí)重干提升效能”、“人人、事事、時(shí)時(shí)都可能影響發(fā)展環(huán)境”的良好理念，同時(shí)，將軟環(huán)境建設(shè)與全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)事務(wù)、維穩(wěn)安全、黨群建設(shè)等工作同部署、同檢查、同考核，確保干部作風(fēng)建設(shè)貫穿全鎮(zhèn)全年各項(xiàng)工作之中，為推進(jìn)全鎮(zhèn)“創(chuàng)新趕超爭(zhēng)先進(jìn)位”奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)。

二是完善制度建設(shè)，強(qiáng)化干部管理。該鎮(zhèn)以深化“效能提升年”活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真修訂完善鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作、值班、請(qǐng)銷假、服務(wù)承諾、首問首辦、限時(shí)辦結(jié)等制度，用人性化和合理有效的規(guī)章制度規(guī)范干部職工履職行為。適時(shí)有針對(duì)性地組織開展工作交流和宣傳，以正反兩方面典型案例，不斷加深干部職工對(duì)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的理解和認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化機(jī)關(guān)服務(wù)意識(shí)和廉潔意識(shí)，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，全面提高干部對(duì)工作的責(zé)任感和對(duì)制度紀(jì)律的敬畏感。憑制度用權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，使機(jī)關(guān)事務(wù)管理步入規(guī)范化、科學(xué)化、制度化的軌道。

三是深化黨務(wù)公開，拓寬監(jiān)督渠道。該鎮(zhèn)進(jìn)一步修訂完善鎮(zhèn)黨務(wù)、政務(wù)公開工作制度，按照公開內(nèi)容和更新時(shí)限要求，認(rèn)真落實(shí)鎮(zhèn)黨委和政府主要工作、目標(biāo)承諾、辦事程序、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職責(zé)及人員分工、政策法規(guī)、工作聯(lián)系咨詢電話、監(jiān)督投訴方式及渠道公開工作，拓寬組織監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督渠道，提高鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作在人民群眾中的滿意度。

四是深化作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能。一方面在公開欄和鎮(zhèn)門戶網(wǎng)站公開投訴舉報(bào)電話，不定期明查暗訪，嚴(yán)督重查，以鐵的紀(jì)律、過硬的舉措，堅(jiān)決整治和消除影響優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的工作作風(fēng)問題。另一方面，該鎮(zhèn)黨委立足自身實(shí)際，針對(duì)存在的問題，謀更實(shí)的舉措，鼓更足的干勁，花更多的精力，以更有效的管理和監(jiān)督，重點(diǎn)開展好四項(xiàng)活動(dòng)，即深入開展“抓落實(shí)、求突破”、“聽民聲、解民憂”、“論實(shí)績(jī)、強(qiáng)激勵(lì)”、“明紀(jì)律、嚴(yán)整治”活動(dòng)，全力開創(chuàng)司馬科學(xué)發(fā)展新局面。（高鵬）

劉雪華