濟(jì)寧齊魯網(wǎng)9月9日訊（記者 康宇）還記得上一次法定節(jié)假日是什么時(shí)候？6月12日端午節(jié)！在度過了無節(jié)無假的3個(gè)月后只想大喊："中秋、國慶，快到碗里來"！而今，隨著雙節(jié)的到來，如何"合理延長法定假期"則成為了人們共同關(guān)注的話題。近日，各種"請假攻略"在網(wǎng)上流傳開來。請3天休8天；"國慶請假套餐"請2天休10天；"雙拼至尊豪華請假套餐"請11天休24天，面對如此"霸氣側(cè)漏"的攻略，網(wǎng)友直呼"我和我的小伙伴們都驚呆了！"

　　記者總結(jié)了網(wǎng)上流傳的請假攻略大概分為四種：

　　"中秋請假套餐"：中秋節(jié)請3天休8天：今年中秋節(jié)假期為9月19-21日，這一周的前3天（即9月16-18日）請假，加上上個(gè)雙休日，即可享受9月14-21日的8天長假。

　　"國慶請假套餐"：國慶節(jié)請2天休10天：今年國慶假期為10月1日-7日，只需在9月29-30日請假，即可享受10天假期，即從9月28日放到10月7日。

　　"雙拼至尊豪華請假套餐"：請11天休24天：先按上面兩種情況，申請中秋8天和國慶10天的假期，然后在9月22日-27日請假，共請假11天，即可享受"超值24天放假套餐"。

　　"雙節(jié)終極無可超越請假套餐"：利用最長可休的年假15天來排定的，具體為9月29號(hào)，30號(hào)請年假，這樣國慶節(jié)開始前就能休上3天，接著就是7天的國慶節(jié)，一共10天，然后10月8號(hào)到12號(hào)休5天年假，14號(hào)到18號(hào)再休5天年假，21號(hào)到23號(hào)，將剩余3天年假休完，最后請2天假，這樣從10月1號(hào)到27號(hào)全部休假，再加上9月份的3天，一共30天連續(xù)不斷的假期。

　　上班族："縱然攻略很強(qiáng)，但還是不敢嘗試！"

　　面對如此豪華的"請假攻略"，記者隨機(jī)采訪了幾位上班族，了解他們對"拼假"的看法。

　　在置城國際某公司工作的姚小姐告訴記者："我看中秋節(jié)和國慶節(jié)請假的攻略還可以實(shí)施，應(yīng)該請的下來，至于剩下的兩種攻略，我是不敢嘗試，我們領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)給我這么長時(shí)間的假期。"

　　在兗礦三院工作的陳先生告訴記者："我們倒是可以請假，但是如果按照這個(gè)攻略一請假就一個(gè)月的話也不大現(xiàn)實(shí)，假期正是我們工作強(qiáng)度大的時(shí)候，一個(gè)人請假，無形中也給其它同事增加了負(fù)擔(dān)。"

　　剛剛進(jìn)入職場的孟小姐對于請假攻略非常感興趣："我真想嘗試一下，可是有很大難度啊，我這剛剛進(jìn)入職場，還要給領(lǐng)導(dǎo)留個(gè)好印象，如果真的要請假11天的話，我想，我就可以永遠(yuǎn)在家休假了吧！縱然攻略很強(qiáng)，但還是不敢嘗試！"BOSS們："雖合法但不合理，不鼓勵(lì)這種請假攻略。"

　　濟(jì)寧市一家對外貿(mào)易公司的老板告訴記者："我們公司一般節(jié)日前后，沒有特殊情況都不允許請假，所以這種'拼假'策略就難以實(shí)施。再說了，請事假是要扣錢的，按照這種攻略算下來的話，十月份要'喝西北風(fēng)'么？"

　　一家電子公司的老板說："這種攻略雖然合法，但不合理，不鼓勵(lì)這種請假攻略。"他解釋："根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第三條，職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。所以，那所謂的'終極攻略'根本不具備實(shí)施條件，剛剛進(jìn)入職場的新人們還是不要想了。"

　　濟(jì)寧某建筑公司老板表達(dá)更是直截了當(dāng)："正常休假可以理解，但是如果為了休假而想盡一切方法'拼假'，無緣無故請事假，那可不行。我請員工來就是維持工作正常運(yùn)行的，大家都去'休假'了，那就一直休就好了。"

　　附：國務(wù)院辦公廳關(guān)于2013年部分節(jié)假日安排的通知

　　一、元旦：1月1日至3日放假調(diào)休，共3天。1月5日（星期六）、1月6日（星期日）上班。

　　二、春節(jié)：2月9日至15日放假調(diào)休，共7天。2月16日（星期六）、2月17日（星期日）上班。

　　三、清明節(jié)：4月4日至6日放假調(diào)休，共3天。4月7日（星期日）上班。