本網(wǎng)訊: 近年來,大安鎮(zhèn)圍繞民生謀發(fā)展,圍繞民生促和諧,有效釋放發(fā)展活力,傾心盡力提升民生水平,經(jīng)濟發(fā)展和民生改善互促共進、同步提升,群眾生活質(zhì)量和滿意度大大提高。
立足于環(huán)境優(yōu)美化,深入推進環(huán)境整治。健全完善“縱到邊,橫到底”責任體系,充實、調(diào)整環(huán)衛(wèi)執(zhí)法人員,成立督查考核小組,嚴格實行日巡查、周調(diào)度、月考評制度,并與村級年度考核相掛鉤,確保責任到位、督查到位、獎懲到位。采取多種宣傳形式,出動宣傳車3部,印發(fā)宣傳冊3000份,噴刷標語300多條,懸掛布幅200多幅,營造濃厚整治氛圍;按照屬地管理原則,各村組成專門隊伍,地毯式清理村莊出入口、大街小巷、房前屋后、溝塘溝渠;繼續(xù)實行副鎮(zhèn)級領(lǐng)導包管區(qū)、機關(guān)干部包村的包保機制,強化公安、交管、執(zhí)法、環(huán)衛(wèi)等職能部門聯(lián)合執(zhí)法能力,形成各職能部門網(wǎng)絡(luò)化協(xié)同推進工作體系;對金谷路、濟微路、府前路、西安路等10余條鎮(zhèn)域主干道路實施兗州市場化運作,修剪草坪10萬平方米,鏟平建筑垃圾20余處,覆土8000方,培護路肩8萬平方米,粉刷墻壁8萬平方米,樹木涂白5萬株;對327國道五圣堂段,門前實施硬化,高標準綠化近1000平方米,濟微路紅廟、徐村段,綠化3000平方米,大大改善路域環(huán)境。
立足于居住樓房化,穩(wěn)妥推進社區(qū)建設(shè)。按照“合村并點、聯(lián)片建設(shè)、集中發(fā)展”思路,目前共啟動建設(shè)鎮(zhèn)中心、大安、安邱府、七里鋪4大社區(qū)21個新村建設(shè),共建各類樓房170棟,其中住宅樓156棟,商住樓7棟,服務(wù)中心3棟,老年公寓4棟。實現(xiàn)上房2890戶,拆舊2400戶。加快推進社區(qū)拆舊土地騰空,2013年底前到期共10個村,其中3個村已實現(xiàn)全村拆除,并通過省級驗收,舊村拆除面積670余畝,節(jié)余指標525畝;2個村已實現(xiàn)整村拆舊,正進行復墾;5個村正在進行舊村拆除工作,預(yù)計年底前可新增舊村拆除面積1500畝。積極搭建集行政服務(wù)、商貿(mào)服務(wù)、農(nóng)資服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、計劃生育、文化教育、體育健身于一體的服務(wù)平臺,規(guī)劃建設(shè)的3個社區(qū)服務(wù)樓已投入使用2個;社區(qū)廣場已啟用2個,社區(qū)的綠化、供水、排水、道路、路燈、圍墻、大門、廣場均由鎮(zhèn)集中招標、統(tǒng)一施工、確保質(zhì)量。
立足于教育平等化,不斷加大教育投入。實施中小學、幼兒園布局規(guī)劃調(diào)整,投資1000余萬元建設(shè)了中心中學、大安中學食堂餐廳和5000平方米的學生公寓;改建了大安幼兒園和東葛幼兒園,教學條件得到改善;加快推進中心小學新校區(qū)建設(shè)工程,確保9月投入使用;啟動了安邱府小學和中心幼兒園建設(shè),確保年內(nèi)完成主體工程建設(shè)。健全了教師綜合評價考核體系,實行了教育教學崗位責任目標述職評議、工作點評、民主考核等制度,教學質(zhì)量得到提高;推行校園安全校長負責制,完備了應(yīng)急預(yù)案,健全了安全機制,校園安全得到保障。
立足于養(yǎng)老社會化,扎實推進養(yǎng)老保險。成立城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作領(lǐng)導小組,與各村簽訂《責任書》,推行包保責任制,構(gòu)建領(lǐng)導包片、干部包村、村干部包組、組干部包戶的縱向責任體系;健全獎懲機制,將各村社會養(yǎng)老保險金續(xù)繳完成情況,作為村支部書記績效工作發(fā)放的重要參考依據(jù),強化對村級協(xié)辦員管理,根據(jù)工作開展情況進行相應(yīng)獎懲;采取分段繳納工作制,以村居為單位,分時段集中辦理繳費,解決人員擁堵繳費問題。采取在轄區(qū)各主干道兩旁、各村出入口等顯要位置噴刷宣傳標語、懸掛宣傳標語,在各村宣傳欄張貼宣傳圖畫、播放廣播等形式,宣傳城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策。在繳費數(shù)額錄入、發(fā)放程序?qū)彶椤⒗U費人員信息和領(lǐng)取人員信息公開、檔案整理等方面,強化管理,嚴格程序,保障錄入信息準確無誤。
立足于增收多樣化,全力助推創(chuàng)業(yè)就業(yè)。規(guī)范化建設(shè)群眾服務(wù)大廳,設(shè)立全民創(chuàng)業(yè)便民服務(wù)窗口,完善勞動保障服務(wù)功能,實現(xiàn)一條龍服務(wù);利用會議、培訓、講座、宣傳欄、標語,加大對創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳力度;培樹務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)以及種養(yǎng)大戶、村組干部等創(chuàng)業(yè)典型,讓群眾學有標兵,干有榜樣;大力發(fā)展化纖紡織類、服飾加工類、食品制造類等勞動密集型、高就業(yè)率企業(yè),創(chuàng)設(shè)就業(yè)崗位;健全企業(yè)用工服務(wù)臺賬,對企業(yè)現(xiàn)有人數(shù)、需求人數(shù)、工種、性別要求、社會保險繳納等進行動態(tài)管理,確保招聘信息實時更新;整合農(nóng)技、林業(yè)、畜牧、教育、企業(yè)等部門力量,圍繞蔬菜種植、畜禽養(yǎng)殖、建筑建材、商貿(mào)流通、加工制造、技能操作等諸多領(lǐng)域,采用案例剖析、知識講座、企業(yè)家現(xiàn)身說教、技能培訓、推薦上崗等多種方式,大力開展勞動力技能培訓。
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