曲阜市人社局在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，結(jié)合工作實際在機關(guān)工作人員中開展了做“五個表率”活動，進一步促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變、服務效能提升。
　　該局對全體機關(guān)工作人員提出明確要求：一是在加強道德修養(yǎng)上做表率。帶頭遵守社會公德、踐行職業(yè)道德、弘揚家庭美德、修養(yǎng)個人品德；自覺發(fā)揚社會主義新風尚，帶頭實踐社會主義核心價值觀，以高尚的情操、良好的道德水準和優(yōu)良的工作業(yè)績贏得組織和同志們的認可。二是在執(zhí)行各項制度和規(guī)定上做表率。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省曲阜市有關(guān)作風建設的各項規(guī)定以及局里制定的各項制度、規(guī)定，不遲到、早退，不曠工、脫崗，上班時間不做與工作無關(guān)的事情。三是在廉潔勤政上做表率。認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，自覺規(guī)范工作圈、約束生活圈、凈化社交圈，珍惜聲譽、注重形象；常懷律己之心，常思貪欲之害，不吃拿卡要，不請吃、吃請，不以權(quán)謀私，自覺做到自尊、自重、自省、自勵。四是在服務群眾上做表率。進一步強化服務意識、提高服務水平；不說不文明的話，不做損害群眾利益的事；帶頭做到“五制”、“四公開”、“三亮明”、“四杜絕”，努力讓辦事群眾少跑一回路、少排一次隊、少等一分鐘。五是在開展黨的群眾路線教育實踐活動中做表率。帶頭走進基層、貼近群眾，充分征求意見，帶頭查擺問題和開展批評與自我批評，帶頭整改；不搞形式，不走過場；對群眾反映強烈的突出問題進行集中整改，切實讓群眾看到變化，得到實惠�；顒娱_展中，全系統(tǒng)機關(guān)工作人員認真落實要求，主動查找、自覺改正自身工作中存在的問題，進一步強化服務意識、提高服務水平，努力做表率、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展，營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好的氛圍，活動取得初步效果。

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