曲阜市日前出臺《黨員干部“四風”問題懲戒暫行辦法》，明確了可啟動懲戒程序的百余種情形。包括不一次性告知，讓群眾多次跑腿；態(tài)度冷漠，使用“我不管”“自己找”“急什么”等服務忌語；“四風”問題懲戒暫行辦法》，明確了可啟動懲戒程序的百余種情形。包括不一次性告知，讓群眾多次跑腿；態(tài)度冷漠，使用“我不管”“自己找”“急什么”等服務忌語；在公共場合言行輕佻，講傳“葷段子”等庸俗笑話；將老項目改頭換面、重新包裝，應付觀摩點評；公款相互宴請，自己人和自己人喝酒等。

　　曲阜市委主要負責人2日介紹，早在2012年，曲阜下發(fā)了《關于改進作風的二十條規(guī)定》等文件，但是專門針對“四風”問題的懲戒意見還沒有。文件出臺后，將依靠教育、制度、剛性約束和群眾參與等方式，全面狠剎“四風”問題，在對黨員干部的監(jiān)管方面操作性更強。

　　暫行辦法要求，對于符合懲戒情形的，將采取批評教育、誡勉談話、公開道歉、通報曝光、降職、調離崗位、責令辭職、免職、黨政紀處分等方式予以懲戒。對情節(jié)嚴重，造成不良影響的，實行“一案雙查”，既追究直接責任人責任，又倒查追究分管領導直至主要領導責任。同時，曲阜還將建立健全日常監(jiān)督、干部巡查、反向測評、群眾舉報等制度機制，拓展問題發(fā)現渠道。

　　據了解，自群眾路線教育實踐活動開展以來，曲阜開展了整治“群眾最不滿意的十個‘四風’問題”等專項整治活動，開展各類明察暗訪60余次，問責單位領導5人；其中對于群眾反映的干部“走讀風”問題，對4名基層干部進行了通報。