訊 據齊魯晚報今日運河報道，28日，濟寧人才市場第三季度供求狀況分析報告新鮮出爐。制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、租賃和商務服務業(yè)仍是招聘大頭。在所有用人單位提供的崗位中，資深營銷人員最為搶手。專家預計，第四季度這類人才需求仍居榜首。
28日上午，濟寧人才市場舉辦固定招聘會，這場招聘會吸引了一百余家企業(yè)到場，涉及工程機械、醫(yī)療器械、餐飲服務等眾多行業(yè)。與暑期招聘會不同，前來求職者的多是跳槽人員。去年大學畢業(yè)的小周國慶節(jié)前從一家保險公司辭職，剛干了兩個月的他，因沒業(yè)績，實在無法堅持，只能再找個能適應的工作。
位于豪德商貿城的一家汽車4S店已第三次到濟寧人才市場招聘，提供的崗位包括會計、銷售人員、汽車維修等。一上午過去，登記表上已有十余位求職人員信息，不過招聘需求最多的銷售崗位，卻只有4人報名�！霸谡衅笉徫恢�，需求最多的是銷售類，尤其是有經驗的銷售人員�！币晃徽衅溉藛T介紹，這類要求具有良好語言表達能力與溝通能力，能夠自主尋找潛在客戶。雖然有的員工工資待遇能達到上萬元，但承擔的壓力也比較大。
“第三季度，人才需求排名前三位的行業(yè)是制造業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、租賃和商務服務業(yè)。其中，營銷類職位需求高居榜首�！睋䴘鷮幦瞬攀袌鍪袌霾控撠熑私榻B，第三季度人才市場共舉辦各類招聘會40場，6080家招聘單位入場招聘。在所有招聘崗位中，43.5%的崗位對專業(yè)沒有限制，如業(yè)務員、客服、物業(yè)管理以及一線的導購、服務等。在所有崗位中，銷售類崗位招聘難度最大。這既有服務業(yè)快速發(fā)展所帶來人員招聘需求增加的因素，同時也因基礎性的營銷崗位人員流動較為頻繁，企業(yè)需要持續(xù)招聘來補充相關崗位人員。雖然如此，年輕人愿意從事且長期堅持在營銷類崗位的相對較少。