本報濟寧9月29日訊(記者 王海龍)記者從濟寧市委組織部了解到，濟寧市引進海外人才“511”計劃的人選申報、資格審查和創(chuàng)業(yè)項目及技術(shù)成果審核等工作進展順利，海外人才引進“511”計劃人選評審也開始進行。經(jīng)嚴(yán)格審核，共有26人參加了評審，其中創(chuàng)業(yè)人才6人，創(chuàng)新人才20人。

　　據(jù)了解，濟寧市海外人才引進“511”計劃的具體目標(biāo)是，從2010年起，用5年左右的時間，重點引進100名領(lǐng)軍科研型、領(lǐng)頭創(chuàng)業(yè)型、領(lǐng)辦項目型海外高層次人才，著力打造100個高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺，力爭海外人才總體引進數(shù)量達到1000人的規(guī)模。

　　引進人才與用人單位簽訂服務(wù)協(xié)議，且每年在濟寧工作時間不少于4個月。凡硬性引進的博士學(xué)位以上高層次人才，可享受15一100萬元的安家補貼，碩士學(xué)位以上高層次人才在3一5年內(nèi)分別享受每月800一10000元的生活津貼，并在科研經(jīng)費支持、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、子女入學(xué)等方面享受特殊優(yōu)惠政策。對帶項目來創(chuàng)業(yè)的，綜合科技含量、市場前景、風(fēng)險評估等因素，分為A、B、C三個等級，分別享受市財政100萬、60萬、30萬元的創(chuàng)業(yè)啟動資金，并享受工作場所、住房、信貸、科研經(jīng)費等方面的優(yōu)惠政策。