凈雅大酒店八一立交橋店（張錚 攝）
本報5月29日訊（實習生 張錚）高先生日前向黨報熱線反映，他前段時間到凈雅大酒店八一立交橋店（以下簡稱“凈雅八一店”）應聘時，酒店要他自己買火車票去威�？偛颗嘤枺硗夂灪贤斑�要交260元。筆者今天調(diào)查發(fā)現(xiàn)，凈雅八一店涉嫌違規(guī)招工。
高先生透露，他是從梁山縣來濟南的農(nóng)民工。上個月，他看到凈雅大酒店招聘洗碗工的廣告，就來到凈雅八一店六樓人事部面試�！八麄冏屛业酵？偛颗嘤枎讉�月，但要提前交上260塊錢培訓費，去威海的火車票也得自己買，或者交56塊錢，由酒店代買火車票�！备呦壬鷳岩蓛粞虐艘坏昀谜泄を_錢，就沒有答應。
筆者隨后以應聘者身份來到凈雅八一店六樓人事部，現(xiàn)場前來應聘的人為數(shù)不少，且多為年輕的小伙子。一名招聘人員讓筆者填寫個人信息表，同時表示面試通過后須立即前往威海培訓兩個月，除自備一寸照片、黑色皮鞋外，還要交260元錢�！斑@些錢包括200塊錢‘物資費’，用來購買被子、床單等日常用品，還有60塊錢體檢費，晚上就可以坐火車去威海，不過車票得你自己買�！惫P者詢問什么時候簽訂勞動合同，該工作人員表示要到威海那邊再說。“到威海那邊先把錢交上，合同很快就會簽�！薄吨腥A人民共和國勞動法》明確規(guī)定，用人單位招用勞動者，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。筆者就此事向市人力資源和社會保障局咨詢，一名工作人員表示，用人單位應先與勞動者簽訂勞動合同，才能向其收取相關費用，凈雅八一店在未與求職者簽訂勞動合同的情況下擅自收取相關費用，涉嫌違規(guī)。 相關閱讀