中市中區(qū)法院始終把隊伍建設(shè)作為推進法院工作的根本，不斷鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)和“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”實踐活動成果，認(rèn)真開展“忠誠、為民、公正、廉潔”核心價值觀教育實踐活動；加強思想、能力、作風(fēng)和廉政建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)，各項工作取得了新進展。
　　加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。確立“十項原則”：即堅持以社會主義法治理念統(tǒng)領(lǐng)法院工作，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、以身作則，堅持“三聚”、“三容”，堅持民主集中制原則，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗三責(zé)”，堅持勤儉辦事，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松，堅持服務(wù)大局的司法指導(dǎo)思想，堅持自覺接受社會各界的監(jiān)督，堅持雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng)。推行院領(lǐng)導(dǎo)輪流值班、接訪制度，每天有一名院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)接待上訪群眾、督導(dǎo)干警落實規(guī)章制度、幫助干警解決工作和生活中的困難，班子的凝聚力、親和力和執(zhí)政能力明顯增強。
　　加強思想作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實上級部署，深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動，大力倡導(dǎo)以“團結(jié)實干、一絲不茍、嚴(yán)以律己、雷厲風(fēng)行、令行禁止、虛心好學(xué)、勇創(chuàng)一流、艱苦奮斗”為內(nèi)容的“八種作風(fēng)”， 重點加強以“工作紀(jì)律、學(xué)習(xí)紀(jì)律、審判紀(jì)律和組織紀(jì)律”為主要內(nèi)容的“四項紀(jì)律”建設(shè)，促進了干警工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，提升了司法的親和力與公信力。
　　加強司法能力建設(shè)。積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，選送法官參加上級法院培訓(xùn),幫助法官加快知識更新。根據(jù)審判工作的需要，積極鼓勵干警參加各種形式的學(xué)歷教育，改善了干警的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。開展庭審觀摩活動，組織一線審判法官舉辦觀摩庭，并由審判委員會委員擔(dān)任評委現(xiàn)場點評指導(dǎo)，提高了法官駕馭庭審的能力。開展了“零錯案、零投訴、零上訪”競賽、裁判文書評比等崗位練兵活動，注重在實踐中鍛煉人才、培養(yǎng)人才，提升了法官綜合素質(zhì)。
　　切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。設(shè)置了監(jiān)督臺，將全院干警的姓名、職務(wù)和照片公示于便民訴訟大廳，接受群眾監(jiān)督；開通24小時錄音舉報電話，對外公布了舉報電子郵箱，設(shè)置了法官滿意度評價系統(tǒng)，當(dāng)事人可隨時對法官的公正廉潔執(zhí)法情況進行打分評議。嚴(yán)格落實最高法院“五個嚴(yán)禁”規(guī)定和《人民法院工作人員處分條例》，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；完善重點對象教育管理制度，在重點部門任命廉政監(jiān)察員，建立法官廉政檔案，加強監(jiān)督預(yù)防，有效杜絕了違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生。