本網(wǎng)訊：顏店鎮(zhèn)在鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果的基礎(chǔ)上，真抓實干，著眼長效，多措并舉，著力轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。

一是統(tǒng)一思想認識，提升凝聚力。該鎮(zhèn)高度重視工作作風(fēng)建設(shè)，召開了轉(zhuǎn)變機關(guān)干部思想工作作風(fēng)會議，強調(diào)公仆意識與服務(wù)意識；組織全體機關(guān)干部認真學(xué)習(xí)胡總書記關(guān)于“八個方面”良好風(fēng)氣的講話；在全鎮(zhèn)上下牢固樹立“一盤棋”思想，始終以大局為重，始終以發(fā)展為榮，營造講團結(jié)、講正氣、講合作的良好風(fēng)氣。開展豐富的機關(guān)活動，定期開展科室交流會，增強理解，促進團結(jié)，提升凝聚力。

二是加強制度建設(shè)，提升約束力。重新修訂了《顏店鎮(zhèn)機關(guān)管理制度》，完善了機關(guān)干部工作考勤制度、考核機制等制度機制。明確崗位職責(zé)，嚴格績效考核，堅持固定檢查和不定期檢查相結(jié)合，大力打擊遲到、早退、曠工、上班打游戲等不良現(xiàn)象。

三是強化責(zé)任落實，提升執(zhí)行力。鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)實行包保責(zé)任制，班子成員除抓好分管工作外還包管區(qū)，包項目，落實責(zé)任，層層分解，確保定一件、干一件、成一件。大力推行一線工作法，加強調(diào)度，現(xiàn)場辦公，一抓到底，抓出成效。完善考核評價機制，對重點工作實行周匯報，月通報，季考核，半年一點評制度，確保有安排、有檢查、有落實，提高基層組織的戰(zhàn)斗力。

四是提高工作效能，提升戰(zhàn)斗力。顏店鎮(zhèn)投資80余萬元設(shè)立群眾服務(wù)大廳，實行一站式服務(wù)，確保群眾在新農(nóng)合、低保等辦理上只進一個門，只找一個人。創(chuàng)新工作方式，圍繞全鎮(zhèn)中心工作成立工業(yè)經(jīng)濟運行指揮部、農(nóng)村六大工程指揮部等六大辦公室，下沉工作關(guān)口，把全鎮(zhèn)主要目標任務(wù)和重點工作分解到部門、具體到項目、落實到崗位、量化到個人，以責(zé)任制促落實，以責(zé)任制保成效，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面，切實提高機關(guān)工作效能。

五是著眼長效機制，提升持久力。按照“一心辦事，一身干凈”的要求，大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。全體機關(guān)干部簽訂《廉政風(fēng)險責(zé)任書》，定期進行廉政風(fēng)險自查，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，使機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)持久化，常態(tài)化。

（岳文端）