一是創(chuàng)新開展村級直審。曲阜在曲阜市級層面設立專門村級直審機構，借助鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計力量實行分類審計，將審計結果納入被審計村居所在鎮(zhèn)街主要領導經(jīng)責審計內容。該“村級直審模式”在全國具有首創(chuàng)性，被省審計廳列為2014年重點科研課題；《中國審計報》、《農民日報》、《大眾日報》等媒體予以宣傳，推動了國家農村審計監(jiān)督制度改革進程；梅永紅曲阜市長對村級直審工作進行批示，開始探索曲阜審計模式在濟寧曲阜市推廣的可行性。今年共完成72個重點村居經(jīng)濟責任審計，查出相關違紀違法線索30起，34名村干部受到黨紀處分或組織處理，提高了村干部的法律意識和法治觀念，提高了基層依法治理能力。
二是加大審計監(jiān)督力度。認真完成土地出讓收支和耕地保護情況、曲阜市保障性住房安居工程、福利彩票資金、中小微型企業(yè)發(fā)展專項資金管理使用情況、穩(wěn)增長促改革調結構惠民生政策實施落實情況等上級審計機關安排的專項審計項目；組織了2013年度同級預算執(zhí)行審計和稅收征管審計；對48個政府投資項目進行審計和跟蹤審計，推進了工程建設領域專項治理，提高了財政資金使用效益；對64個曲阜市直部門及鎮(zhèn)街領導干部實施了經(jīng)濟責任審計，促進領導干部依法行政、廉潔從政；2014年10月濟寧曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)內部審計暨村級直審現(xiàn)場在曲阜順利召開，標志著曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)內部審計再上新臺階，推動審計工作全面開展。
三是全面強化隊伍建設。抓思想政治建設，對照黨章強化黨員宗旨意識和責任意識，對照法律法規(guī)和中央文件精神履行好審計干部的法定職責。抓組織建設，選好配強、合理調整中層干部，重用了一批品行好、能力強、作風硬的干部；成立了審計局團委，注重培養(yǎng)年輕干部。積極參加省曲阜市審計系統(tǒng)集中培訓學習、邀請專家做專題報告，推進審計信息化建設，提升審計干部的知識儲備、實踐能力和計算機審計水平。抓精神文明建設，在曲阜市審計機關精神文明建設會議上作了題為《風勁帆懸正當時銳意革新創(chuàng)文明》典型發(fā)言。認真落實中央“八項規(guī)定”，厲行節(jié)約，完善修訂干部考勤、公務接待、公車管理、審計工作管理、審計質量控制等制度規(guī)定，出臺科室和個人《工作目標考核辦法》，實行審計項目審理調度制度，切實轉變工作作風，提高審計質量，打造了一支“顧全大局、認真負責、學習創(chuàng)新、客觀公正、廉潔奉獻”審計鐵軍。（葛艇艇） 相關閱讀