別人若不信任你有工作才能，你就找不到工作。別人憑什么信任你有工作才能呢？憑借文憑和各種能證明你有資格活著的資格證，至于你是否肯努力工作或是否有信心快速適應(yīng)并做好工作則是另一回事兒，也是多數(shù)招聘方不怎么在意的方面，因為他們認(rèn)定：只要采用了你，就算你不想努力，他們也有的是措施讓你忙得累得生不如逝世，讓你想大聲地叫苦連天都不敢叫而只能悶憋。
人的主觀發(fā)明力，個人奮斗力，挑釁工作的意志力等，即統(tǒng)稱“主觀能動性”，往往都會在現(xiàn)實社會中被“客觀不能動”。
沒有文憑沒有資格證，社會基礎(chǔ)上就不太容許你施展主觀能動性，當(dāng)社會打算讓你充分施展主觀能動性的時候，差不多就是打算把你逼迫到主觀不愿動的地步為止。
因此職場也就變成了雞肋，饑餓的人們簇?fù)矶掀疵鼱帗屇硞�職位，成果卻只能由極少數(shù)擁有高級文憑或相當(dāng)重量級的資格證的人才干得到那個雞肋，而有幸得到了雞肋的人在職場中拼搏不到半年往往都會產(chǎn)生生不如逝世的感到，甚至不少人還想要逃離那個每天都如地獄般的職場生活。
現(xiàn)在的大多數(shù)工作職位都變得越來越像雞肋，好吃的部分都已經(jīng)被捷足先登的人吃得一干二凈，他們不愿意吃或吃不下去的零碎都放出來讓后人來蜂搶。職場無非是老板們釣魚的處所，簇?fù)矶サ膽?yīng)聘者就像一個個自愿被釣的魚，哪怕老板們下的餌不論多么寒酸而臊臭，但魚們卻不嫌棄也不敢嫌棄，不但不嫌棄，還各個都生怕老板嫌棄自己不是條好魚。
老板在招聘員工的時候就像釣魚，老板采用員工之后，員工的身份就會產(chǎn)生變更：幫著老板去釣魚，釣更多更大更肥美的魚。在絕大多數(shù)老板們的眼里，招聘到公司的員工依然只是一些魚，只不過這些魚開端為老板工作，吃的依然是最便宜最不值錢的魚餌，但所作的工作卻是漁夫助手的角色，員工必須幫助老板這個漁夫去完成更多的捕魚打算，甚至在特別時刻，老板們會不惜把員工這些魚拋進(jìn)商海里以便勾引更大更多的魚上鉤，以魚誘魚是絕大多數(shù)漁夫都會干且愛好干的事情。
這年頭人的價值不如紙值錢，那些印著各種“……證明”之類的紙張，遠(yuǎn)比一個四肢健全且活蹦亂跳的活人更有價值。你是不是一個人并不取決于你的外表也不取決于你的內(nèi)在，而恰恰取決于社會對你的書面評價。而為了獲得這些書面評價材料，你就得不斷地花錢買關(guān)系，哪怕只是在情勢上去某個培訓(xùn)學(xué)校走幾圈。
你的外表是個鮮活的人，你的內(nèi)在也很豐富，你甚至可以不用花任何錢去學(xué)校或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)去學(xué)什么，而僅憑著工作需要的原動力或興趣所在的愛好就能自學(xué)到你想學(xué)的任何技巧和知識，且正因為工作需要或興趣所在，你也許還能學(xué)得比其他人更好更高深，可當(dāng)你滿懷信心腸打算去利用你的技巧或知識的時候，你才發(fā)明你在招聘方眼里啥都不是，因為你沒有那張能證明你確實具備相干技巧的書面證明紙。
主觀能動性是這么容易被客觀的書面證明紙所壓抑，我們能扼住知識的咽喉，卻無力扼住學(xué)歷社會和資格證社會的咽喉，因為這是個只承認(rèn)廢紙而不承認(rèn)活人的時代。這個時代的活人不如廢紙值錢，這個時代的活人都被廢紙牽著鼻子走，而這些只能起到敲門磚作用的廢紙卻能吸干所有貧困家庭的血汗，也能讓無數(shù)上不起高價大學(xué)或去不起培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的清貧子弟對這個荒謬不經(jīng)的世界產(chǎn)生深度失望的情感——盡管他們中的不少人都想通過努力學(xué)習(xí)去轉(zhuǎn)變自身的命運。
如此時代，無疑是一個不斷引發(fā)社會騷亂并加劇社會犯法率不斷上升的最好時代�！�
2010年7月27日
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