21日，記者從濟(jì)寧市人力資源和社會(huì)保障局了解到，為期40天的“用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)”專項(xiàng)檢查結(jié)束。1099家企業(yè)接受檢查，涉及12.3萬(wàn)職工，171家企業(yè)因?yàn)檫`反勞動(dòng)保障法律法規(guī)被處罰。

　　據(jù)了解，本次檢查行動(dòng)重點(diǎn)針對(duì)勞務(wù)派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)以及個(gè)體工商戶。主要檢查用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況，是否為職工繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，是否存在不為在用人員辦理招用手續(xù)、簽訂勞動(dòng)合同以及違規(guī)收費(fèi)等行為。